Dịch bệnh Covid-19 bùng phát và lê dài khiến cho nhiều người lao động mất việc và gặp khó khăn vất vả về kinh tế tài chính. Nhiều người lao động có dự tính rút BHXH một lần để xử lý những khó khăn vất vả trước mắt. Tuy nhiên, việc rút bảo hiểm xã hội một lần sẽ khiến người lao động chịu nhiều thiệt thòi .
Người lao động xem xét khi rút bảo hiểm xã hội 1 lần để tránh thiệt thòi về sau .
1. Bảo hiểm xã hội và lợi ích của người tham gia
Bảo hiểm xã hội ( BHXH ) là sự bảo vệ sửa chữa thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động ( NLĐ ) khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn thương tâm lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội .
Khi tham gia BHXH người lao động được hưởng rất nhiều những chính sách như : Ốm đau ; thai sản ; tai nạn thương tâm lao động, bệnh nghề nghiệp ; hưu trí ; tử tuất. Trong đó khi tham gia BHXH tự nguyện được hưởng hai chính sách hưu trí và tử tuất giúp NLĐ giảm đi gawnhs nặng khi về già .
2. Có nên rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần
Có nên rút tiền bảo hiểm xã hội 1 lần xử lý khó khăn vất vả trước mắt do dịch bệnh Covid-19 ? đây là giải pháp nhiều NLĐ đang nghĩ đến. Tuy nhiên, đa phần trong số họ lại không nắm hết được những thiệt thòi khi rút bảo hiểm xã hội 1 lần. Cụ thể như :
( 1 ) Mất thời cơ hưởng lương hưu khi về già
Căn cứ theo Điều 61, Luật Bảo hiểm xã hội năm trước có lao lý NLĐ sẽ được bảo lưu thời hạn đóng BHXH trong trường hợp chưa đủ điều kiện kèm theo hưởng lương hưu hoặc chưa hưởng BHXH một lần theo pháp luật tại Điều 60 của Luật này thì được bảo lưu thời hạn đóng BHXH .
Như vậy, nếu lao động nghỉ việc chưa nhận BHXH một lần sẽ được bảo lưu thời hạn đóng BHXH và cộng nối với thời hạn đóng tiếp đó. Tuy nhiên, nếu nhận BHXH một lần, NLĐ có năng lực đánh mất thời cơ hưởng lương hưu do không đủ điều kiện kèm theo về thời hạn đóng BHXH.
( 2 ) Không được hưởng cấp thẻ bảo hiểm y tế không lấy phí
Người già thường gặp rất nhiều những yếu tố về sức khỏe thể chất và ngân sách cho mỗi lần đi viện thường không hề nhỏ. Do vậy, có thẻ BHYT giúp NLĐ giảm đi rất nhiều gawnhs nặng về ngân sách nhất là khi không có nguồn thu nhập .
Theo pháp luật người hưởng lương hưu sẽ được cơ quan BHXH đóng BHYT theo pháp luật tại Khoản 1, Điều 2, Nghị định 146 / 2018 / NĐ-CP. Đồng nghĩa với việc được cấp thẻ BHYT không lấy phí. Nhưng khi hưởng BHXH một lần NLĐ đánh mất thời cơ hưởng lương hưu và đồng thời không được cấp thẻ BHYT không tính tiền và phải tự đóng BHYT để được hưởng những chính sách tặng thêm .
( 3 ) Số tiền nhận bảo hiểm xã hội 1 lần được ít hơn số tiền đã đóng vào
Một trong những điều NLĐ ít biết đó là số tiền nhận BHXH 1 lần sẽ được ít hơn số tiền đóng vào trong thực tiễn. Cụ thể :
Mức hưởng BHXH 1 lần của người lao động hoàn toàn có thể thấp hơn mức đóng BHXH trước đó .
Đối với người tham gia gia BHXH, tổng mức đóng BHXH vào quỹ hưu trí, tử tuất là 22 % mức tiền lương tháng làm địa thế căn cứ đóng BHXH của NLĐ. Trong đó, NLĐ đóng 8 % và người sử dụng lao động đóng 14 %, tổng mức đóng vào quỹ BHXH hằng năm bằng 2,64 tháng lương .
Mức hưởng BHXH một lần ( Theo Khoản 2, Điều 8, Nghị định 115 / năm ngoái / NĐ-CP ) thì được tính theo số năm đã đóng BHXH, cứ mỗi năm được tính như sau :
-
Bằng 1,5 tháng mức trung bình tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng trước năm năm trước ;
-
Bằng 02 tháng mức trung bình tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng từ năm năm trước trở đi ;
Trường hợp thời hạn đóng BHXH chưa đủ một năm thì mức hưởng BHXH một lần được tính bằng 22 % của những mức tiền lương tháng đã đóng BHXH, mức tối đa bằng 02 tháng mức trung bình tiền lương tháng đóng BHXH .
Nếu NLĐ rút BHXH một lần, NLĐ sẽ mất đi khoảng chừng 1,14 tháng lương so với mỗi năm đóng BHXH trước năm năm trước và khoảng chừng 0,64 tháng lương so với mỗi năm đóng BHXH sau năm năm trước .
( 4 ) Người thân không được hưởng trợ cấp mai táng và trợ cấp tuất khi chết
Chế độ tử tuất là một trong những chế độ đặc biệt giúp người thân trong gia đình của NLĐ tham gia BHXH được hưởng trợ cấp mai táng và trợ cấp tuất hàng tháng. Người đang tham gia BHXH nếu không đủ điều kiện kèm theo đóng tiếp hoàn toàn có thể bảo lưu thời hạn đóng BHXH. Trong thời hạn bảo lưu, nếu chẳng may bị chết thì mái ấm gia đình, người thân trong gia đình được hưởng trợ cấp mai táng và trợ cấp tuất .
-
Mức hưởng trợ cấp mai táng bằng 10 lần mức lương cơ sở tại tháng mà NLĐ chết ( tương tự với mức 14,9 triệu đồng năm 2021 ) .
-
Mức hưởng trợ cấp tuất hàng tháng so với mỗi thân nhân bằng 50 % mức lương cơ sở. Trường hợp thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng thì mức trợ cấp tuất hàng tháng bằng 70 % mức lương cơ sở. Năm 2021, mức hưởng tương tự mức trợ cấp tuất hàng tháng cho mỗi thân nhân bằng 745.000 đồng / tháng ; với thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng bằng 1.043.000 đồng / tháng .
Trường hợp NLĐ đã nhận tiền BHXH một lần thì sẽ không được hưởng chế độ tử tuất, và người thân của NLĐ sẽ không được nhận các khoản trợ cấp nêu trên.
Như vậy, NLĐ nên xem xét việc rút tiền bảo hiểm xã hội một lần để xử lý khó khăn vất vả trước mắt do dịch bệnh Covid-19 để không bị thiệt thòi về sau. Trường hợp người lao động mắc những bệnh hiểm nghèo hoặc ra quốc tế định cư thì việc rút BHXH một lần sẽ hoàn toàn có thể mang đến quyền lợi nhiều hơn .
Hy vọng những san sẻ từ BHXH điện tử eBH sẽ cung thông tin có ích đến bạn đọc. Mọi thông tin về điều kiện kèm theo, làm hồ sơ rút BHXH một lần bạn đọc hoàn toàn có thể truy vấn website : https://ebh.vn để được hướng dẫn chi tiết cụ thể .
Các tin tức tương quan :
